Benevit-Chef Kaspar Pfister legt alle Investitionen auf Eis

So stemmen Sie den Generationswechsel in der Pflege

Bis 2035 wird rund jede fünfte Pflegefachkraft altersbedingt aus dem Beruf ausscheiden – und die nachrückende Generation Z bringt völlig neue Erwartungen mit. Wer junge Fachkräfte binden und gleichzeitig wirtschaftlich handlungsfähig bleiben will, braucht klare Strategien, zeitgemäße Strukturen und ausreichend Liquidität. Mit Factoring lassen sich Investitionen in Personal und Digitalisierung auch in angespannten Zeiten stemmen. Care vor9

"Es gibt eine große Reform, aber was am Ende dieser Reform steht, ist völlig offen", sagt Benevit-Chef Kaspar Pfister (Foto) im Interview. "Im Moment weiß ich nicht, für welche Dienstleistung ich ein Gebäude schaffen soll." Wegen dieser Unsicherheit seien Investitionen in Pflegeeinrichtungen für ihn derzeit kein Thema. Tagespflegen hält Pfister für ihn zudem wirtschaftlich uninteressant, sie seien nicht ausgelastet. "Die Nachfrage ist deutlich geringer als das Angebot." Das Gleiche gelte für die solitäre Kurzzeitpflege. Altenheim (Abo)