Management

Immer häufiger hört man von Pflege- und Betreuungsquartieren. Aber wie funktionieren sie genau? Warum sind sie nicht nur eine gute Lösung für pflegebedürftige Senioren, die in ihrer gewohnten Umgebung bleiben wollen, sondern auch attraktiv für Investoren, Krankenkassen, Kommunen und soziale Einrichtungen? Diese und andere Fragen beantwortet ein kostenloses Whitepaper der gemeinnützigen Gesellschaft für Quartiersentwicklung Humaq.  

Wenn sich der Prüfdienst ankündigt, werden manche Pflegeeinrichtungen nervös. Doch dazu besteht kein Anlass. Wie sich Pflegeeinrichtungen auf die jährliche Prüfung vorbereiten und Anregungen für die eigene Arbeit mitnehmen können, ist Thema einer neuen Folge unserer kostenlosen Reihe Fit in 30 Minuten am heutigen Freitag um 11 Uhr. Diesmal im Live-Talk mit Careproof-Qualitätsprüfer Daniel Amon.

Eine angestellte Leiterin eines Pflegedienstes klagt gegen ihre Chefin, weil die ihr die eingereichten Überstunden nicht vergüten will. Sie unterliegt. Die Richter weisen darauf hin, dass der Umgang mit Überstunden komplex sei und nennen fünf Bedingungen, die erfüllt sein müssen, damit Überstunden bezahlt werden. So muss beispielsweise plausibel erklärt werden, warum die Arbeit nicht in der Normalarbeitszeit erledigt werden konnte.         

In der Rehaklinik Zihlschlacht im Schweizer Kanton Thurgau unterstützen die Roboter Lia und Lio das Pflegepersonal bei einfachen Tätigkeiten wie Botengängen oder dem Verteilen von Zeitungen. Der Roboter kann den Patienten auch eine Flasche Wasser ans Bett reichen. Nach Angaben der Schweizer Firma F&P Robotics sollen die Roboter das Pflegepersonal entlasten, aber nicht ersetzen. Insgesamt sind bisher 30 der Roboter im Einsatz, auch in deutschen Pflegeheimen. Derzeit wird daran gearbeitet, dass die Roboter in naher Zukunft auch selbstständig Aufzüge bedienen können.

Die Opta Data Zukunftsstiftung hat das Statistische Jahrbuch 2025 veröffentlicht. Es analysiert Entwicklungen rund um Digitalisierung, Telematikinfrastruktur und gesetzliche Neuerungen wie DigiG, GDNG und GDAG. Weitere Schwerpunkte sind KI-gestützte Systeme, Telemedizin und der Wandel der Gesundheitsberufe. Das Jahrbuch bietet branchenübergreifende Daten und dient als faktenbasierte Orientierung für Entscheidungsträger im Gesundheitswesen. Die Printausgabe ist kostenpflichtig, der Download ist kostenlos.

Wissenschaftler des Fraunhofer Instituts befassen sich seit Längerem mit New Work in der Pflege. In einer kostenlosen digitalen Veranstaltung am Dienstag, 1. April, von 8 bis 9 Uhr, wollen sie nun insbesondere über den Aspekt Kompetenzen informieren, Erkenntnisse aus ihrem Projekt "Future Care and Services" vorstellen und mit dem Publikum ins Gespräch kommen. "Bringen Sie Ihre Erfahrungen, eigene Sichtweisen und Visionen sowie aktuelle Maßnahmen ein", heißt es in der Einladung. (Info und Anmeldung)​

Das Zentrum für Qualität in der Pflege (ZQP) hat eine Report über "Gewaltprävention in der stationären Langzeitpflege" herausgegeben. Die Tipps für das Management sind an keiner Stelle klar gelistet. Doch überfliegt man die vielen Kapitel – darunter auch einige zur sexualisierten Gewalt – kristallisiert sich unter anderem die grundsätzliche Empfehlung heraus, einen Präventionsplan zu erarbeiten.

Der GKV-Spitzenverband hat auf seiner Website ein Ressourcenpool zur Telematikinfrastruktur (TI) speziell für die Langzeitpflege eingerichtet – gemeinsam mit Verbänden der Pflegeeinrichtungen, Herstellern, Gematik und anderen Organisationen. Das Kompendium ist in acht Kategorien unterteilt. Dabei geht es zum Beispiel um technische Aspekte, Finanzierung und Schulung mit Best-Practice Beispielen. Dazu gibt es Downloads zur TI-Einführung.