Pflegekonzern Compassio stellt operative Führung neu auf
Zum 1. Januar 2026 hat Florian Frensch (Foto) die Position des Chief Operating Officer (COO) beim Pflegekonzern Compassio übernommen. Er folgt auf Monika Nirschl, die das operative Tagesgeschäft auf eigenen Wunsch zum Jahresende abgegeben hat. Compassio betreibt rund 100 Pflegeheime. Das Unternehmen blickt auf ein erfolgreiches Geschäftsjahr 2025 mit einem Umsatz von rund 550 Millionen Euro und einem verbesserten Ergebnis zurück.
Compassio
Florian Frensch ist seit Jahresbeginn neuer operativer Chef der Compassio-Gruppe
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Frensch bringt langjährige Erfahrung in der Führung großer Gesundheits- und Dienstleistungsorganisationen mit. Zuletzt war er als CEO der FD Holding (Fair Doctors) tätig, wo er bundesweit die operativen Abläufe der medizinischen Einrichtungen verantwortete. Davor arbeitete er mehrere Jahre als COO der Median Group, einem Schwesterunternehmen von Compassio. Seine berufliche Laufbahn begann er bei der Unternehmensberatung Boston Consulting Group.
Als COO übernimmt Frensch die operative Gesamtverantwortung für sämtliche Einrichtungen der Gruppe. Schwerpunkte seiner Arbeit sollen die weitere Professionalisierung von Prozessen, die Stärkung von Qualität und Wirtschaftlichkeit sowie der Ausbau einer leistungsorientierten Unternehmenskultur sein.
Christopher Nolde, CEO von Compassio, bezeichnet das Jahr 2025 als Abschlussjahr einer umfassenden Transformation. Der Umsatz sei auf rund 550 Millionen Euro gestiegen und das Ergebnis habe sich erneut deutlich verbessert. Mit Frensch seien die Weichen für weiteres, nachhaltiges Wachstum gestellt. Maßstab bleibe dabei "Quality first".
Mit dem Führungswechsel verabschiedet Compassio Monika Nirschl, die maßgeblich zur Stabilisierung und Weiterentwicklung der stationären Pflege als Kerngeschäft beigetragen hat. Nolde würdigt ihre Arbeit in einer "sehr anspruchsvollen Zeit" und hebt ihre fachliche Expertise und Verlässlichkeit hervor.
Compassio zählt zu den fünf größten privaten Pflegeanbietern in Deutschland. Die Gruppe betreibt rund 100 Pflegeeinrichtungen mit mehr als 11.000 Pflegeplätzen und beschäftigt über 9.000 Mitarbeiter.
Thomas Hartung