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Im niedersächsischen Alfeld hat Carestone mit den Arbeiten für die Erweiterung der Seniorenwohn- und Pflegeimmobilie St. Elisabeth begonnen. Mit einem Neubau werden dort bis 2024 30 Seniorenwohnungen direkt neben dem Pflegeheim mit 120 Plätzen geschaffen. Eine Tagespflege gibt es ebenfalls. Betreiber des Seniorenzentrums ist Cosiq.

Die Stimmung in der Pflege wird immer schlechter. Das dokumentiert der aktuelle Care Klima-Index des Marktforschungsunternehmens Ipsos. Unzufrieden sind professionell Pflegende vor allem mit der Politik, die kein Interesse an der Pflege habe. Eine Mehrheit glaubt, dass die Pflegeversorgung in den nächsten zehn Jahren nicht sichergestellt werden kann. Denkwürdig auch, dass nur jeder zehnte seiner Profession eine "hochwertige Pflege" bescheinigt.

Die Pflegedank-Stiftung hat es sich zur Aufgabe gemacht, Pflegekräften Anerkennung und Respekt zu zollen und schenkt ihnen aus diesem Grund Gutscheine. So geschah es kurz vor Weihnachten im nordbayerischen Landkreis Miltenberg. Dort erhielten 109 Mitarbeiter des Caritasverbandes Gutscheine im Wert von je 44 Euro. Wichtig für den Gründer der Stiftung, Winfried Wiendl, ist es, dass die Zuwendungen seiner Stiftung direkt und ausschließlich an Pflegekräfte gehen, so wie es in der Satzung der Stiftung steht.

Der DRK-​Kreisverband Schwäbisch Gmünd betreut zwei neu errichtete Gebäude mit insgesamt 19 Eigentumswohnungen sowie einer Senioren-​Wohngemeinschaft in Lindach, einem Stadtteil von Schwäbisch Gmünd.

Alles super, nur die schriftliche Note mehrerer ausländischer Pflegehelfer-Azubis im Fach Deutsch nicht. Eine Fünf stand da in der Abschlussprüfung, für die Berufsschule in Stuttgart hatten sie trotzdem bestanden – bis das Regierungspräsidium widersprach. Das Nachhaken des Betreuers eines betroffenen jungen Mannes aus Kamerun verschaffte den jungen Ausländern eine zweite Chance. Sie wurden in Deutsch noch einmal zu einer mündlichen Prüfung eingeladen und haben alle bestanden.

Laut Pflegeberufegesetz müssen Azubis bei zehn Prozent ihrer Arbeitszeit von Praxisanleitern begleitet werden. Das bringt Praxisanleiter oft in Konflikte, sagt Pflegepädagogin Annette Eicher: Die Station erwartet, dass sie bei Personalengpässen einspringen, die Azubis möchten angeleitet werden. Viele Praxisanleiter wollten deshalb diese Arbeit nicht mehr machen. Zudem sei Praxisanleitung die einzige Weiterbildung, die nicht automatisch besser entlohnt werde.

Unter dem Motto "Gut gedacht. Gut gemacht. Gut gepflegt." sucht die Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW) Pflege-Auszubildende mit cleveren Ideen zur Frage, wie die Arbeit in der Pflege gesund und sicher gestaltet werden kann. Zu gewinnen gibt es ein Preisgeld von 5.000 Euro. Erfolgversprechend sind vor allem relevante, umsetzbare und nachhaltige Lösungen, die bis spätestens 30. April eingereicht sein müssen.

Voraussichtlich ab Mitte 2024 können in der sächsischen Stadt Eilenburg 43 barrierefreie Apartments für Senioren bezogen werden. Bauherr ist die K&S-Gruppe, die im Februar mit den Arbeiten beginnen will. Der Neubau wird nach den neuesten energiesparenden Standards errichtet.