Management

Der digitale Bilderrahmen Bejoy analysiert über seine Kamera mit Künstlicher Intelligenz Gesichter der Betrachter und erkennt Emotionen und Stimmungen. Diese Info, in fünf Stufen von "hervorragend" bis "schlecht", schickt er automatisch an Pflegedienste oder Angehörige, sodass sie wissen, wie es dem Pflegebedürftigen geht. Dabei werden keine Bilder übertragen. Der Bilderrahmen wird in der Wohnung aufgestellt und aktiv, sobald man sich ihm zuwendet.

Nachhaltigkeit und Hautverträglichkeit sind die Hauptgründe bei Berufsbekleidung, von Baumwolle auf Tencel umzustellen. Für Tencel-Gewebe wird hauptsächlich Restholz verwendet, das bei der Möbelproduktion anfällt, während Baumwolle unter enormem Wassereinsatz hergestellt wird. Tencel ist hautverträglicher, weil das Gewebe viel glatter als Baumwolle ist, kann Schweiß aufnehmen und ähnelt Sportfunktionskleidung. Zudem ist es länger haltbar.

Der Schwesternverband geht bei der Eindämmung von Leiharbeit eigene Wege. Statt der vielerorts üblichen Springerpools hat der gemeinnützige Betreiber von Pflegeeinrichtungen in rund 40 Städten einen eigenen Personaldienstleister gegründet. Der "Schwesternjoker" soll mit eigener Marke und eigener Leitung die Vorteile aus Zeitarbeit und Festanstellung kombinieren. Die Joker, wie die flexiblen Mitarbeiter heißen, bekommen mehr Geld, eigenes Auto und Handy.

Die dänische Botschaft in Berlin hat eine Dänisch-Deutsche Pflegeallianz (DDPA) gegründet, um Experten aus der Pflege für einen Erfahrungsaustausch zusammenzubringen. Am 5. bis 7. September findet eine Delegationsreise nach Südjütland statt, für die noch Plätze frei sind. Geplant sind Besuche in Pflegeheimen, einer Pflegeschule, Healthcare Denmark und des Innovationszentrums Pflege. Die Teilnahme am Programm ist kostenlos, Anreise und Hotel müssen selbst getragen werden. Anmeldeschluss ist der 25. August. Interessenten wenden sich an Olaf Meyer:

Ein Projektteam der Fachbereiche Gesundheit und Design an der FH Münster hat eine Social-Awareness-Kampagne entwickelt und gestartet. "Ich kann das. Ich bin Pflege" soll auf die wichtige Arbeit von Pflegefachkräften aufmerksam machen und Anerkennung für ihre Leistungen bringen. "Ich möchte als Pflegefachfrau und nicht als 'fahrender Waschlappen' wahrgenommen werden", sagt etwa Testimonial Lisa Sprave (Foto). Pflegeeinrichtungen können bei der Kampagne mitmachen.

Zum ersten Mal können in Sachsen langjährig beschäftigte und erfahrene Mitarbeiter von Pflegeheimen, die keinen zertifizierten Abschluss haben, die Qualifizierung zum staatlich anerkannten Krankenpflegehelfer in nur neun Monaten nachholen. Die verkürzte Ausbildung ist ein Angebot der Berufsfachschule für Pflege- und Sozialberufe – BIP Chemnitz.

Sicherung der Hygiene, wertige und bequeme Kleidung fürs Team, dazu ein stimmiges Farbkonzept, das sind die wichtigsten Kriterien für Berufsbekleidung in der Pflege. Hygiene und Bequemlichkeit sind klar, aber auch die Farben haben eine Bedeutung, denn sie wirken auf die Stimmung – bei den Bewohnern ebenso wie bei den Pflegekräften.

Die Plattform Marta für die Vermittlung von 24-Stunden-Betreuung hat eine eigene Fernsehkampagne ins Leben gerufen. Die 20 Sekunden langen Spots laufen bis Ende des Jahres im ZDF, Vox, N-TV plus und den Sendern der RTL-Gruppe. Das Unternehmen gibt dafür nach eigenen Angaben einen siebenstelligen Betrag aus. Die Kampagne stellt den von Marta angebotenen Service vor und will Missverständnisse ausräumen.