Management

Die Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW) bietet für Pflegeheime, die Fachkräfte im Ausland anwerben und langfristig betrieblich integrieren wollen, ein spezielles Programm an. Das für BGW-Mitglieder kostenlose Training "Interkulturelles Team – Pflege" besteht aus drei eintägigen Modulen für verschiedene Zielgruppen im Betrieb. Einrichtungen, die ein besonderes Engagement zeigen, können zudem eine Auszeichnung als integrationsfreundlicher Betrieb und finanzielle Förderung erhalten.

Die Initiative "Ackerpause" will Pflegeeinrichtungen für das Gärtnern begeistern. Mitarbeiter und Bewohner sollen sich durch gemeinsamen Gemüseanbau an der Luft bewegen und gesünder ernähren. Zu dieser nachhaltigen Prävention in der Pflege veranstaltet Ackerpause online einen kostenlosen halbstündigen Lunch-Impuls am Dienstag, 28. Mai, um 12:30 Uhr. (Info und Anmeldung)

Um den Bewegungsradius der Bewohner im Gemeindepflegehaus Härten Kusterdingen bei Tübingen zu erhöhen, setzt die Pflegegruppe Zieglersche seit kurzem auf ein spezielles Lastenrad. Das E-Bike kann mit einem Betreuten im Rollstuhl sicher von einer Pflegekraft gesteuert werden. Die Finanzierung wurde durch eine Spendenaktion ermöglicht.

Sushi statt Toast Hawaii im Speisesaal und Wohn- und Wohlfühlambiente im Pflegeheim statt karger Möblierung oder rustikaler Eiche. Geht es nach Zukunftsforscherin Stephanie Hollaus, müssten sich die Einrichtungen konsequenter als bislang auf die nächste Generation an Bewohnern einstellen und ihre Konzepte anpassen: "Die 'neuen Alten' werden mit E-Book-Readern in stationäre Pflegeheime einziehen und über WLAN-Verfügbarkeit nicht im Geringsten nachdenken, sondern diese schlicht und ergreifend voraussetzen."

Die Abbruchquote in der Pflegeausbildung liegt bei alarmierenden 46 Prozent, berichtet Bernhard Rappenhöner, Vorsitzender des Bundesverbands privater Anbieter sozialer Dienste in NRW. Grund: Die jungen Mitarbeiter fühlen sich alleine gelassen und erhalten zu früh zu viel Verantwortung, wie die eigenständige Betreuung von Wohngruppen und die Verteilung von Medikamenten. Diese Überforderung und der Mangel an ausreichender Unterstützung durch erfahrene Kollegen führen dazu, dass viele Azubis abbrechen.

Um das Pflegepersonal bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu unterstützen, hat die Pflegeversicherung ein Förderprogramm mit konkreten Maßnahmen für Pflegeeinrichtungen aufgelegt. Das Pflegenetzwerk Deutschland möchte in einem kostenfreien Webinar am 28. Mai, 11 Uhr, die Möglichkeiten und Maßnahmen des Programms wie etwa Förderung der Kinderbetreuung vorstellen. (Info & Anmeldung)

Der Fernsehsender Arte hat anhand eines Themenabends die zunehmende Alterung der europäischen Gesellschaft und die damit verbundenen Herausforderungen für Altenheime und andere Pflegeeinrichtungen aufgegriffen. Dabei zeigt der Blick in die Zukunft eine düstere Realität der Altersversorgung. Die 91-minütige Dokumentation "Goldgrube Altenheim" ist in der Arte-Mediathek bis zum 19. August abrufbar.

Pflegefachkräfte sollen künftig – gemäß ihren Qualifikationen in der Versorgung – mehr Befugnisse erhalten. Im kostenlosen Praxisdialog am 22. Mai um 13.30 Uhr berichtet Dr. Martin Schölkopf, vom Bundesministerium für Gesundheit, über den aktuellen Stand des Fachaustausches mit den Fachverbänden. Zudem gibt er Einblicke, warum und wie künftig die Kompetenzen in der Pflege gestärkt werden soll. Um Anmeldung wird gebeten.