Pflege-Start-up Careship meldet Insolvenz an
Careship
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So stemmen Sie den Generationswechsel in der Pflege
Bis 2035 wird rund jede fünfte Pflegefachkraft altersbedingt aus dem Beruf ausscheiden – und die nachrückende Generation Z bringt völlig neue Erwartungen mit. Wer junge Fachkräfte binden und gleichzeitig wirtschaftlich handlungsfähig bleiben will, braucht klare Strategien, zeitgemäße Strukturen und ausreichend Liquidität. Mit Factoring lassen sich Investitionen in Personal und Digitalisierung auch in angespannten Zeiten stemmen. Care vor9
Der Betreuungs- und Begleitservice für Senioren hatte seit 2015 mehr als 13 Millionen Euro von Investoren eingesammelt. Nun ist das Geld fast aufgebraucht und CEO Brian Plackis Cheng und COO Salome Isanovic (Foto) haben nach dem Absprung eines Käufers Insolvenz angemeldet. Careship war zuletzt mit 50 Mitarbeitern, 30 Werksstudenten und über 1.000 Alltagshelfern in 30 Städten aktiv und kam im Jahr auf 60.000 Hausbesuche. Deutsche Startups