Vergütung alleine macht ein Pflegestudium nicht attraktiv
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So stemmen Sie den Generationswechsel in der Pflege
Bis 2035 wird rund jede fünfte Pflegefachkraft altersbedingt aus dem Beruf ausscheiden – und die nachrückende Generation Z bringt völlig neue Erwartungen mit. Wer junge Fachkräfte binden und gleichzeitig wirtschaftlich handlungsfähig bleiben will, braucht klare Strategien, zeitgemäße Strukturen und ausreichend Liquidität. Mit Factoring lassen sich Investitionen in Personal und Digitalisierung auch in angespannten Zeiten stemmen. Care vor9
Mit der Vergütung des Pflegestudiums ist nur eine Hürde genommen, mehr junge Menschen für den Studiengang zu gewinnen. Nach wie vor gibt es nur wenig adäquate Einsatzmöglichkeiten in den Einrichtungen und der Verdienst ist oft identisch mit dem examinierter Pflegefachkräfte. Deutschland hinkt international bei der Akademisierung hinterher. In den USA studieren Pflegende seit über 100 Jahren, auch in Großbritannien, Skandinavien und Australien werden Pflegekräfte akademisch ausgebildet. KMA Online