Tägliche News für das Management von Pflege und Wohnen im Alter

13. Juli 2022 | 17:29 Uhr
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Mit Good Pay ein gerechtes Gehaltssystem erarbeiten

Geld Euroscheine Quadrat Foto iStock Delpixart
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WLAN war gestern: Darum ist LoRaWAN besser

Viele Funkthermostate, die intelligent Heizkörper und Fan Coils steuern, kommunizieren per WLAN mit dem Energiemanagement-System. Für Pflegeheime und Kliniken gibt es jedoch bessere Alternativen, wie LoRaWAN. Im Merkblatt sind die Vorteile von LoRaWAN und WLAN gegenübergestellt. Merkblatt downloaden  

Arbeitgeber können durch eine geschickte, auf die Bedürfnisse der Einrichtungen und der Mitarbeiter zugeschnittene Gehaltssysteme, dem Good Pay, attraktiver werden. Die Spielregeln für die Verteilung des Personalkostenbudgets kann in einer Projektgruppe aus Vertretern der Einrichtungsleitung und der Belegschaft erarbeitet werden. Die Tarifpflicht in der Pflege bietet die Chance, die höheren Gehälter in einem gewissen Rahmen gemeinsam betrieblich zu gestalten. HCM-Magazin

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