Tipps, um Generation Z für die Verbandsarbeit zu gewinnen
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Es gibt Dutzende zeitkritisch-soziologische Erklärungen, warum die Generation Z sich nicht für die Arbeit in Verbänden interessiert. Die kann man lesen und sich bestätigt fühlen – oder einfach mal ins Interview des Verbände Forums mit der der stellvertretenden Geschäftsführerin des Deutschen Berufsverband für Pflegeberufe (DbfK) Nordwest schauen: Dort beschreibt Marina Kauer, wie sie die "Junge Pflege" im DBfK bei der Organisation ihres sehr erfolgreichen jährlichen Kongresses unterstützt. "Empowerndes Coaching" lautet ihre Zauberformel. Deutsches Verbände Forum