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15. September 2022 | 07:56 Uhr
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Versprochene Corona-Prämie kam bei Pflegekräften nicht an

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Durch Forderungsmanagement finanzielle Engpässe vermeiden

Steigende Kosten, späte Zahlungen, stockende Abläufe: Pflegedienste arbeiten in einem Umfeld, das zunehmend von Kosten- und Zahlungsdruck geprägt ist. Ein Forderungsmanagement, das Transparenz schafft, Durchlaufzeiten verkürzt und dabei unterstützt, Zahlungseingänge zu steuern, wird daher immer wichtiger. So können Pflegeanbieter Liquiditätsengpässe vermeiden und handlungsfähig bleiben. Factoring kann dabei eine wichtige Rolle spielen. Care vor9

1.000 Euro Corona-Prämie steuer- und abgabenfrei versprach die Bundesregierung 2020 den Pflegekräften in Heimen und Krankenhäusern. Arbeitgeber sollten die Anerkennung für den Pandemie-Einsatz automatisch auszahlen. Doch das sei häufig nicht passiert, weil viele Pflegeeinrichtungen die Mittel gar nicht beantragt hätten, moniert der Bundesrechnungshof. Zudem habe es Missbrauch gegeben, in dem Chefs die Prämie nicht nur für ihre Mitarbeiter, sondern zu Unrecht auch für sich selbst in Anspruch genommen hätten. Tagesschau

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